如今，很多公司采取股权制方式管理，如果股权发生相关纠纷，要如何进行处理才妥当呢？下面我们就来对股权纠纷案件的处理进行详细介绍。

股权纠纷案件怎么处理？

股权纠纷既有内部的，也有外部的，但无论何种纠纷，都属于民事纠纷的一种。根据我国法律规定，有如下几种解决途径：

1、和解

发生纠纷的双方在平等的基础上相互协商、互谅互让，进而对纠纷的解决达成一致的。

2、调解

人民调解委员会等第三方机构帮助下，纠纷当事人交换意见，提出解决建议，最终促成双方化解矛盾。

3、仲裁

纠纷双方选择仲裁机构，在仲裁庭的主持下，对民事纠纷进行评判并作出裁决。一般步骤是当事人向仲裁委员会提交申诉书，申请仲裁。仲裁委员会自收到申诉书之日起7日内做出受理或者不予受理的决定。决定受理的，在7日内将申诉书的副本送达被诉人，并组成仲裁庭；决定不予受理的，会说明理由。

4、诉讼，也就是“打官司”

人民法院接到当事人提交的民事起诉状时，符合规定的，应当登记立案。对当场不能判定是否符合起诉条件的，应当接收起诉材料，并出具注明收到日期的书面凭证。需要补充必要相关材料的，人民法院应当及时告知当事人。从向法院递交起诉状那天起，法院在7日内决定立案或不立案。

一般只要你起诉状上写明原被告、诉讼请求、事实和理由，属于该法院管辖，法院就会立案。立案之日起5日内，法院将您的起诉状副本发送被告，被告必须在收到之日起15日内提出答辩状，不答辩的不影响审理。开庭前，会提前3日通知。这期间，如果对方申请延期审理，或法院认为有必要追加必要共同诉讼当事人等，都会影响最终开庭的时间。